Mise à pied temporaire
Je viens d’être mis à pied, qu’est-ce que je fais ?
Présentement, les mesures imposées afin de contrer la propagation du virus affectent directement nos activités.
Ces mesures nous ont forcés à revoir notre capacité à fournir une prestation de service adéquate.
Pour des enjeux de santé (physique, mentale et financière), l’entreprise a été contraint de ralentir considérablement ses activités durant cette crise.
Cela aura eu pour effet de réduire nos effectifs de façon importante ou même de revoir les conditions d’ouverture de nos entreprises.
Cependant, il est important de mentionner que ces mesures sont temporaires bien que la durée de ce ralentissement demeure actuellement inconnue. Nous tâcherons de vous tenir informé de l’évolution de la situation dès que possible.
Ceci étant dit, je crois que la première chose à faire est de regarder les options de soutien au revenu qui s’offrent à toi :
Vacances ?
Assurance emploi ?
Autres ?
** MISE À JOUR 2020-03-18
Le gouvernement ainsi que les banques viennent de soumettre un plan afin d’alléger le fardeau financier au plan individuel. Vous pouvez vous informer auprès de votre conseiller financier.
Tout sur la nouvelle prestation d’urgence
Qu’est-ce que la Prestation canadienne d’urgence ?
Si vous avez perdu votre revenu à cause de la COVID 19, la Prestation canadienne d’urgence pourra vous offrir une aide financière temporaire.
La Prestation vous donnera 500 $ par semaine pendant un maximum de 16 semaines.
Comment présenter une demande ?
Nous accepterons les demandes le 6 avril.
Avant le 6 avril, les individus qui sont sans travail et qui son admissibles à l’AE peuvent continuer de faire demande auprès de l’Assurance emploi.
Comment obtenir plus de détails ?
Tous les détails disponible sur le site du gouvernement du Canada.
Assurance emploi
Est-ce que j’ai le droit à l’assurance emploi ?
Selon la situation, le gouvernement a mis en place des mesures d’assouplissement pour supporter ses citoyens.
L’arbre de décision suivant vous permettra de vous y retrouver à travers les programmes disponibles :
Comment faire une demande d’assurance emploi ?
Les demandes doivent être faites via internet. Le gouvernement demande de ne pas se déplacer dans les différents bureaux pour des raisons évidentes.
Voici le lien pour compléter une demande : https://www.canada.ca/fr/services/prestations/ae/assurance-emploi-maladie/demande.html
Est-ce que je dois attendre mon relevé d’emploi pour faire ma demande ?
Non, vous devez compléter votre demande le plus rapidement possible.
De notre côté, nous compléterons votre relevé d’emploi conformément aux règles établies par l’assurance-emploi. Celui-ci sera envoyé automatiquement à l’assurance-emploi et vous ne recevrez pas de copie par la poste.
Par contre, si vous désirez recevoir une copie de votre relevé de façon électronique, vous pouvez en faire la demande ici .
Qu’est-ce que je dois inscrire dans ma demande ?
Lorsque viendra le temps de compléter votre dossier, vous devrez choisir le type de prestation. 2 cas s’appliques à nous présentement:
Manque de travail:
Choisi cette option si votre demande fait suite à la fermeture de votre établissement ou à une diminution importante de l’achalandage.
Maladie:
Choisir cette option si vous êtes mis en quarantaine.
Comment créer “mon dossier”
Suivre la procédure à l’adresse suivante :
Plus d’information sur l’assurance-emploi
Un petit lien qui vous donne toute l’information disponible.
Assurances collectives
Est-ce que je conserve mes assurances durant ma mise à pied temporaire ?
La réponse est oui !
Durant cette période, l’employé(e) qui est assuré(e) maintient ses couvertures d’assurance vie et médicaments.
Cependant, l’assurance salaire long terme (en cas de maladie prolongée) ne s’applique pas. C’est une règle de l’assureur.
Qui paie mes assurances durant mon absence ?
Durant ton absence, l’entreprise continue d’assumer 50% de la prime d’assurance.
Pour toi, cela veut dire que nous assumerons le 50% de la part employé, mais nous devons prendre une entente de remboursement à ton retour au travail.
D’autres questions ?
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